Construction Coordinator, Facility Design &Construction

オペレーション技術統括本部（英語名称JCFS: Japan Customer Fulfillment Solutions）はアマゾンジャパン オペレーション部門（JP Ops）の中核部門として、物流プロセスの設計・導入・改善に取り組むとともに、物流プロセスのベースとなる建屋の設計を最適化して、拠点の価値を最大化することに注力しています。
アマゾンジャパンは、拠点の立ち上げ工事を設計し、工事管理をおこなうエンジニアをサポートするConstruction Coordinatorを募集しています。このポジションは、立ち上げ工事を進めるにあたって必要となる諸官庁届の進捗管理や、倉庫業登録の資料作成や申請業務をメインにおこない、期日通りに、正確なアウトプットを提供することによって円滑な工事推進をサポートします。
また、Construction Managerと連携して、スケジュールや予算のプランニングをサポートし、建屋の設計および工事管理に関わるタスク管理を支援します。採用後は社内外の関係者が連携し、ひとりひとりの能力・経験に合わせて必要なサポートを提供します。安全で快適な施設を提供する仕事にモチベーションを感じる方、そして何事にも前向きに行動できる方からの応募をお待ちしています。

職務記述（内容、責任、遂行要件、他職務との関係等）
60%：諸官庁届の進捗管理、および、倉庫業登録の資料作成や申請業務
40%：建屋の設計および工事管理に関わるタスク管理

Related information
・所属部門:オペレーション技術開発
・職種:エンジニア
・勤務地:東京オフィス

・オペレーション技術開発部門の社員インタビューはこちら
・エンジニア職の社員インタビュー
オペレーション技術開発(JCFS)部門/東京オフィス勤務の社員S.U.さん
オペレーション技術開発(JCFS)部門/関東DS勤務の社員M.U.さん

Amazonは多様かつインクルーシブな職場づくりを目指しています。Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。人種、出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。https://www.amazon.jobs/disability/jp

Key job responsibilities
Amazonの様々な施設の立ち上げ工事を進めるにあたって必要となる諸官庁届の進捗管理や、倉庫業登録の資料作成や申請業務をメインに担当していただき、期日通りに、正確なアウトプットを提供することによって円滑な工事推進をサポートします。また、Construction Managerと連携して、スケジュールや予算のプランニングをサポートし、建屋の設計および工事管理に関わるタスク管理を支援します。入社後はチーム全体で既存プロセス・知識の共有、トレーニング、日々の面談を行い、オンボーディングをサポートします。

A day in the life
毎週のチームミーティングで、各メンバーの進捗や成果、優先する取り組み、サポートが必要な内容を確認しながら業務をおこないます。業務を進めるうえで何か迷うことがあれば、チャット、ビデオ通話、F2Fの会話を通して気軽に相談しながら、チーム全体でサポートし合います。フレックスが基本ですが、原則として週に5日、所属する目黒オフィスへ出勤していただきます。原則18時以降は会議やメールはおこなわず、有給消化率も高く長期休暇も取得可能です。

About the team
Facility Design & Construction(建築設計・工事監理部)は、建築や空調、照明などに関する技術者のとして、新しい物流施設の設計や既存施設の改修工事を計画、実行するチームです。新築工事では、建物のレイアウトや建築、設備の設計を行い、工程管理、コスト管理を行いながら安全で生産性の高い建物を作ります。既存施設の改修工事では、生産性向上のための設備変更や、経年による老朽化対策の設備更新などを企画し、プロジェクトのオーナーとして品質、コスト管理しながら完了までリードします。・社会人経験3年以上
・諸官庁との窓口業務の経験
・建築、建物に関する知識
・PCスキル（Word, Excel, Power point）
・日本語の口頭および書面によるコミュニケーション能力・大学の学士 または工学の修士号
・建設業界の設備経験（建築、電気、設備の区分がわかる方）
・CADのオペレーションスキル
・インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだグループで働くことに対して前向きであること

【給与情報】 月額基本給 330,000 円以上（年俸を12分割支給） 時間外労働手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当分は労働時間に応じて支給される。 ※能力、資格、経歴、経験等を考慮し、面接後に最終決定

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.